O Meta Plural é o programa que valoriza a diversidade do #MetaTeam, promove a multiculturalidade, a inclusão e reconhece que cada pessoa é única. O Meta Plural acredita que a criatividade e a inovação no #MetaTeam, é decorrente das perspectivas, conhecimentos e habilidades das pessoas ao mesmo tempo que representa o compromisso da Meta com a excelência, a ética e a responsabilidade social. Esse programa dá subsídio para outras iniciativas como o Meta League, o programa de Trainees, o Women In Tech e o Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência!
Talentos
Crescimento humano com tecnologia
Investir no seu potencial é a nossa meta!
#VemSerMeta
Sua carreira
em ascensão
Toda grande empresa é formada por grandes mentes. Nosso time é diverso e composto por talentos múltiplos, que agregam à área de tecnologia e tantas outras.
Na Meta, você pode se destacar como Desenvolvedor, Agilista, Arquiteto de Soluções, Gerente de Produto e muito mais!
em ascensão

#VemSerMeta

O Meta Academy é nossa plataforma de cursos e formações que tem o objetivo de melhorar, ampliar e consolidar as nossas ações de desenvolvimento de carreiras. No Meta Academy compilamos diversas trilhas de formação e conteúdos para o #MetaTeam aprender e crescer junto. Conheça outras iniciativas:
Meta Plural

- Meta Plural
- Meta League
- Trainee
- Trilha de Gestão
- Trilha Tecnológica
- Programa Mulheres na TI #MetaWomenInTech

Meta Plural
O Meta Plural é o programa que valoriza a diversidade do #MetaTeam, promove a multiculturalidade, a inclusão e reconhece que cada pessoa é única. O Meta Plural acredita que a criatividade e a inovação no #MetaTeam, é decorrente das perspectivas, conhecimentos e habilidades das pessoas ao mesmo tempo que representa o compromisso da Meta com a excelência, a ética e a responsabilidade social. Esse programa dá subsídio para outras iniciativas como o Meta League, o programa de Trainees, o Women In Tech e o Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência!
Conheça o passo a passo
da nossa seleção de talentos

As vagas são publicadas na página de Talentos Meta

A empresa realiza uma seleção de perfil de acordo com a vaga

Testes de acordo com a posição serão requeridos (ex.: inglês, programação, lógica etc.)

Entrevista com o(a) Recrutador(a)

Entrevista com o(a) Gestor(a) e os Pares

Em posições de liderança, os candidatos passam por duas entrevistas com membros do Comitê Executivo
E você alcançou a sua meta:
a vaga é sua, bem-vindo(a)!

As vagas são publicadas na página de Talentos Meta
A empresa realiza uma seleção de perfil de acordo com a vaga


Testes de acordo com a posição serão requeridos (ex.: inglês, programação, lógica etc.)
Entrevista com o(a) Recrutador(a)


Entrevista com o(a) Gestor(a) e os Pares
Em posições de liderança, os candidatos passam por duas entrevistas com membros do Comitê Executivo

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Cultura Meta
Aqui, você também é dono do negócio. Aceleramos a sua velocidade quando te consideramos protagonista da sua própria jornada dentro da Meta.
Dessa maneira, todos saem ganhando! Frente a um desafio empresarial, nos deparamos com uma oportunidade de crescimento pessoal.
Ao resolvermos a questão e realizarmos a entrega com excelência, evoluímos no individual e no coletivo. A empresa cresce quando as pessoas crescem.
A Meta acredita em você!

Autonomia e confiança
- Liderança acessível
- Comunicação transparente
Trabalho híbrido
- Home Office
- Horários flexíveis
Desenvolvimento profissional e pessoal
- Oportunidades de atuar em diversos projetos e clientes – inclusive internacionais
- Evolução profissional
- Atuação em demandas distintas
Colaboração e comprometimento com resultados
- Ação de engajamento
- Cooperação
- Happy Hour
Autonomia e confiança
- Liderança acessível
- Comunicação transparente
Trabalho híbrido
- Home Office
- Horários flexíveis
Desenvolvimento profissional e pessoal
- Oportunidades de atuar em diversos projetos e clientes – inclusive internacionais
- Evolução profissional
- Atuação em demandas distintas
Colaboração e comprometimento com resultados
- Ação de engajamento
- Cooperação
- Happy Hour